Siirry pääsisältöön

Tekstit

Julkaisut

Johtamisen perusteet - mitä jäi käteen?

Syksyn 2017 Johtamisen perusteiden luennot on nyt taputeltu, ja on hyvä hetki miettiä, mitä kurssista on jäänyt pienen, ylityöllistetyn ja hyvin stressaantuneen opiskelijan käteen. Isona plussana kurssista jäi mieleen sen monipuolisuus. Luennoilla ei tarvinnut tyytyä yhden luennoitsijan jatkuvaan jorinaan, vaan luennoitsijat vaihtuivat, ja jokaisesta aihealueesta luennoi siitä parhaiten tietävä henkilö. Vierailuluennot olivat myös hyvä lisä, ja oli erityisen hienoa, että niihin oli myös otettu muutamia vuosia sitten Itä-Suomen yliopistosta valmistunut henkilö mukaan kertomaan, mitä hän on konkreettisesti tehnyt työssään ja kuinka on päässyt siihen pisteeseen urallaan. Vaihtelu ja puhujien mielenkiinto omaan aiheeseensa vaikuttivat myös omaan oppimiseeni ja motivaatioon kuunnella ja sisäistää asia (versus lukioni maantiedon opettaja, joka ilmoitti ensimmäisellä kurssikerralla, että vihaa opettamaansa aihetta, opiskelee psykologiaa päästäkseen eroon maantiedosta ja ”kärvistelläänpäs

Viimeisimmät blogitekstit

Valtaa, Valtaa. Valtaa

Innovaatioiden ja muutoksen johtaminen

Osaamisen ja oppimisen johtaminen

Yritysten eettinen toiminta – mainoskikka vai pysyvä muutos?

Henkilöstövoimavarojen johtaminen